В дошкольных учреждениях города Чебоксары в рамках Национального проекта «Образование» эффективно развивается система наставничества, с целью оказания помощи молодым и начинающим специалистам в профессиональном становлении.

Так, в детских садах № 3, 204 г. Чебоксары активно работает "Школа наставничества" с молодыми специалистами. В рамках проекта в дошкольных учреждениях проходят адаптационные тренинги, личностного роста, педагогической эффективности для молодых специалистов. Психологи готовят для педагогов опросники психоэмоционального состояния и диагностику эмоционального выгорания.

Для начинающих специалистов в детских садах столицы проводят мастер-классы, семинары-практикумы.

На сегодняшний день в дошкольных учреждениях столицы насчитывается 286 молодых педагогов.

Напомним, благодаря поддержке руководства Чувашской Республики и города Чебоксары для молодых специалистов созданы социальные и финансовые меры поддержки - это ежемесячные денежные выплаты в размере 1000 рублей и 50% от оклада; для молодых специалистов, получивших диплом с отличием, это сумма возрастает до 75 %. Доплату молодые педагоги получают в течении трех лет.

Справочно: на сегодняшний день в 103 ДОУ организованы "Школы наставничества" молодого педагога.