Стремление к профессиональному и личностному росту, стратегический подход к управлению персоналом, управление командой, оптимизация процессов деятельности - всеми этими умениями и качествами должен обладать современный руководитель. Под руководством заместителя начальника управления образования Елены Сахаровой для руководителей дошкольных организаций города Чебоксары организованы обучающие семинары.

В рамках проведения очередной коуч – сессии «Современные технологии управления персоналом», руководитель компании «Бизнес диалог» Ольга Салтыкова подробно рассмотрела вопросы мотивации сотрудников и классификацию рабочих групп с заведующими детских садов. Руководителю важно занимать оптимальную дистанцию и давать возможность сотрудникам проявлять свои лучшие качества и демонстрировать свои возможности.

Подобная практика работы способствует распространению современных технологий управления персоналом и повышению профессионализма и компетентности руководителей образовательных организаций.